Як пройти кастинг?

Як пройти кастинг?

Кастинг, як відомо вже багатьом з нас, це необхідна і неминуча процедура відбору, яку належить пройти кожному промоутеру перед тим, як його запросять на проект. За роки роботи я зустрічала дуже різне ставлення здобувачів до кастингу: хтось із промоутерів просто обожнює ходити по кастингах: знайомитися з новими людьми, обмінюватися з колегами новинами зі світу промо-акцій, відчувати цей неповторний мандраж з приводу пройду Я перейду.

Хтось навпаки, починає нервувати вже після 15 хвилин очікування починає обурюватися, чому ж все йде так довго, і, зрештою, йде додому так і не дочекавшись своєї черги. Хтось же терпляче і спокійно чекає, коли його викличуть, повторюючи при цьому промо-текст. У будь-якому випадку, хто б як не відносився до процедури кастингу, вона, на жаль чи на щастя, є необхідною і неминучою для промоутерів. Тому, нижче хотілося б дати поради новачкам як збільшити свої шанси пройти кастинг і потрапити на вподобаний проект. Втім, бувалі промо-працівники також можуть відкрити для себе щось нове і, можливо, виправити свої помилки при проходженні кастингу.

Тверезо оцінюйте свої шанси потрапити на проект. Якщо в оголошенні написано, що потрібні досвідчені промо-моделі з ростом від 170 см і розміром одягу 42, а у вас на каблуках ледь 160 см набереться, та й размерчік дещо більше — не варто сподіватися на авось і думати: А раптом візьмуть? Не візьмуть. Ви втратите і свій час, і час роботодавця. Замовник акції завжди чітко знає, за яку категорію персоналу він платить.

Для промо-моделей існують певні вимоги, і якщо ви під них ніяк не підходите — намагатися потрапити на подібні проекти, як правило, марна трата часу. Хоча, якщо замовник акції ваш прямий родич, спробувати, напевно, все ж варто. У промоутери не беруть людей з дефектами. проблемної дикцією, поганий шкірою, відсутністю передніх зубів або ще якими-небудь дефектами зовнішності. Максимум на що ви можете претендувати — роздача листівок або газет у метро.

Не варто йти на кастинг проектів з дегустації, подарунка за покупку або івент-заходи. Замовник вислухає вас, можливо задасть кілька запитань і відпустить з обіцянкою передзвонити. Швидше за все, вам не передзвонять. Все-таки хочете працювати промоутером? Тоді виправляйте або маскуйте недоліки зовнішності і намагайтеся знову.

На кастинг потрібно приходити з уже вченням матеріалом по проекту. Якщо вас просять прийти на кастинг з уже вченням матеріалом за проектом, то потрібно це обов’язково зробити. Швидше за все відбирати будуть саме за цим принципом — знаєш / не знаєш матеріал. Є, звичайно, промоутери, які здатні вивчити 4 томи Війни і Миру за кілька десятків хвилин перед кастингом, але якщо ви не з таких, краще не спокушати долю.

Хочете дійсно отримати цю роботу — грунтовно підготуйтеся будинку. Уразите замовника акції своїм великим знанням матеріалу, відповісте жваво на всі питання, і проект точно Ваш! На кастингу потрібно говорити голосно і впевнено, навіть якщо ви не завжди блискуче знаєте матеріал. Напористість для промоутера (не плутати із зайвою агресивністю) — ключ до успіху. Будете мимрити і тихо говорити — швидше за все не пройдете.

Не допоможуть навіть відмовки про те, що ви занадто перенервували, а в житті ви зовсім інша або інший. Клієнт зробить вигляд, що повірить. І не повірить! Може й не взяти. Так що, для надмірно нервових можна порекомендувати випити перед кастингом заспокійливого (тільки не переборщіть!). І до речі, якщо ви по життю людина сором’язливий і спілкування з людьми для вас болісно і неприємно — краще відмовтеся від думки працювати промоутером.

Адже тут робота буде будуватися саме на спілкуванні і переконанні. Або вибирайте акції, де можна мовчати (знову-таки, газети і листівки у метро).

На кастинг потрібно приходити красивими. Клієнт дуже звертає на це увагу, адже зовнішність для промоутера вкрай важлива. Людину з брудним волоссям і нігтями, в м’ятою одязі можуть не взяти, навіть якщо він блискучий оратор і чудово володіє матеріалом.

Не забувайте, що промоутер — це обличчя бренду. Жоден клієнт не захоче, щоб його бренд асоціювався з непривабливим і неохайним людиною, адже зустрічають, як відомо, по одягу. Те ж саме відноситься і до пірсингу, татуювань на видному місці, ірокезом і т. д. Все це доведеться зняти-закрити-усунути.

Адже вашою цільовою аудиторією на проекті можуть бути респектабельні домогосподарки, яким такі прикраси припадуть не до вподоби. А значить, не до вподоби доведеться і бренд, який ви будете представляти. Весь цей екстрим лучш е усунути ще до кастингу. У будь-якому випадку, навіть якщо не дивлячись на всі наші поради, кастинг ви все-таки не пройшли, не турбуйтеся (як би не банально це звучало).

Не пройдете цей, обов’язково пройдете інший. Адже в кінцевому підсумку, вибір співробітників на проект і результат кастингу часто залежить від украй суб’єктивної думки замовника, на яке впливає безліч факторів (наприклад, його настрій на кастингу). У моїй практиці непоодинокими були випадки, коли клієнт не відбирала промоутерів, в яких ми (агенція) були впевнені на 100%, але брав випадково зайшли і непідготовлених здобувачів. І якщо Вас не відібрали, це зовсім не означає, що ви якийсь не такий і не годитеся на роль промоутера, це означає, що ви просто не підходите з тих чи інших причин під вимоги до цього конкретного проекту. А кастинг на ваш проект ви обов’язково пройдете!

І, звичайно, не забуваємо, що роботу промоутером можна знайти легко, якщо створити анкету на promobank. ру 18. 02.

2013 15:01.

Як пройти кастинг?

Сподобалася стаття? Поділися нею з друзями!




Комментарии закрыты